MUARO JAMBI, MATAJAMBI.COM – Menjelang rencana perombakan struktur jabatan (reshuffle) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Muaro Jambi, Bupati Bambang Bayu Suseno (BBS) mengambil langkah inovatif untuk meningkatkan kualitas pelayanan publik dan kinerja aparatur sipil negara (ASN).
Ia memberikan kebebasan kepada para ASN untuk memilih posisi dan unit kerja yang sesuai dengan minat dan kompetensi mereka.
Kebijakan ini diambil dengan tujuan menciptakan birokrasi yang profesional, berorientasi pada pelayanan, serta mampu menjawab kebutuhan masyarakat secara efektif.
Bupati BBS menegaskan bahwa penempatan ASN harus selaras dengan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan kemampuan individu.
Baca Juga: Punya Power Bank Lebih dari 20.000 mAh? Hati-Hati Dilarang Masuk Kabin Pesawat!
Untuk mendukung langkah tersebut, Pemkab Muaro Jambi secara resmi meluncurkan sistem digital bernama OKKA (Optimalisasi Kapasitas dan Kinerja Aparatur).
Aplikasi ini dirancang untuk menghimpun data lengkap ASN, mulai dari identitas pribadi, riwayat pendidikan, tahun pengangkatan sebagai PNS, hingga preferensi jabatan dan unit kerja.
“Aplikasi ini kami buat agar penempatan pegawai menjadi lebih objektif dan tepat sasaran. Ketika ASN bekerja di tempat yang mereka pahami dan kuasai, tentu hasilnya akan lebih maksimal,” ujar Bupati BBS saat memimpin apel perdana usai libur Idul Fitri 1446 H, di halaman Kantor Bupati, Selasa 08 April 2025.
Menurut BBS, sistem OKKA akan membantu pihaknya dalam melakukan pemetaan kebutuhan SDM sekaligus memastikan setiap jabatan diisi oleh orang yang tepat.
Baca Juga: Tidur dengan Kipas Angin Menyala Semalaman Bisa Picu Masalah Kesehatan Serius, Ini Penjelasannya
Ia juga meyakini, dengan penempatan yang sesuai, semangat kerja ASN akan meningkat, pelayanan publik menjadi lebih baik, dan pada akhirnya mendorong tercapainya visi besar Muaro Jambi BERBAKTI (Bersih, Responsif, Berdaya Saing, dan Inovatif).